2025年在公司党委领导下，公司紧紧围绕立德树人根本任务，在党建思政、公司产品、科研与社会服务、员工工作、团队队伍建设等方面均取得了扎实进展。2026年1月21日，best365组织召开2025年秋季学期期末全体教职工大会，会议由best365副经理欧阳晓龙主持，全体教职工参会。会议全面总结了公司2025年度及秋季学期工作，重点部署了寒假期间及2026年重点任务，并就公司产品质量督导情况进行了通报。

欧阳经理在会议上指出，2025年公司党建工作品牌效应凸显，获评市级党建样板支部等多项荣誉；公司产品改革持续深化，在教材建设、教改项目、师生竞赛（特别是承办市级及金砖国家技能大赛赛项）中成果丰硕；员工培养质量稳步提升，学风优良，就业去向落实率保持高位；团队结构不断优化，社会服务成效显著。这些成绩的取得，凝聚着全体教职工的辛勤付出与智慧汗水。同时，欧阳经理还分析了工作中存在的短板与不足，如国际交流合作的深度有待拓展、“青蓝工程”需提质增效、内部管理规范有待加强等。会议要求全院上下需正视问题，在新的一年里着力改进。

会议重点部署了寒假及2026年春期重点推进的八项重点工作：一是全力以赴做好师范类专业认证进校考察准备；二是全面落实校级“双高”专业群建设任务；三是完成学期末成绩录入与教学资料归档；四是彻底进行实训室安全排查与隐患整改；五是推动微专业建设；六是做好“两新”项目的论证；七是规范技能大赛等项目报账与总结；八是做好公司 “十五五”发展规划的编制工作。会议要求教职工明确责任，倒排工期，确保各项任务落实落细。

面对新的机遇与挑战，教育学全体教职工将继续保持昂扬斗志，凝心聚力，以更饱满的热情、更扎实的作风，共同推动best365在2026年实现更高质量的发展。